Alternance en informatique : guide complet pour trouver la vôtre
Pour trouver une alternance en informatique, variez les canaux et ciblez les PME.
- Hellowork propose 2 198 offres d’alternance informatique.
- Les PME signent 66% des contrats d’alternance en France.
- Le site Pass affiche 1 000 offres dans la fonction publique.
- Votre centre de formation dispose d’un réseau d’entreprises partenaires.
- LinkedIn et Welcome to the Jungle sont incontournables pour le secteur tech.
- Préparez un portfolio projets (site, appli, GitHub) pour valoriser votre savoir-faire.
Où chercher son alternance en informatique : sites, plateformes et canaux
- Sites généralistes : Indeed référence 1 524 offres d’alternance en informatique, tandis que Hellowork en compte 2 198. Monster et Keljob sont aussi à explorer.
- Réseaux pros : LinkedIn reste incontournable pour le secteur tech. Welcome to the Jungle et l’Apec proposent des offres filtrées par niveau d’étude.
- Sites institutionnels : Le Portail de l’alternance (ministère du Travail) et La Bonne Alternance (France Travail) centralisent les annonces labellisées.
- Fonction publique : La plateforme Pass affiche près de 1 000 offres d’apprentissage dans les ministères et collectivités, un vivier souvent méconnu.
- Plateformes spécialisées tech : Walt et JobIRL ciblent les métiers du numérique, avec des fiches entreprises détaillées pour préparer vos candidatures.
Comment candidater et réussir son recrutement (CV, lettre, entretien)

Préparer ses outils de candidature
- CV adapté au poste visé : mettez en avant vos compétences techniques (langages, frameworks) et vos projets concrets.
- Lettre personnalisée obligatoire : chaque candidature doit être unique ; expliquez pourquoi cette entreprise et ce poste précis vous intéressent.
- Utiliser les listes écoles/partenaires : votre centre de formation dispose souvent d’un réseau d’entreprises qui recrutent directement chez les élèves.
- Préparer un portfolio projets : un site web, une appli ou un dépôt GitHub montrent votre savoir-faire mieux qu’un long discours.
Stratégie de candidature et entretien
Ne vous limitez pas aux grandes enseignes. Même si des groupes comme Auchan, Carrefour et Leclerc publient 4 000 offres en alternance (dont 2 500 en apprentissage), ce sont les PME qui signent 66% des contrats d’alternance en France. Ciblez donc aussi les petites structures : elles offrent souvent plus de responsabilités et un suivi plus proche.
Envoyez des candidatures ciblées sur plusieurs canaux : Indeed liste 1 524 offres d’alternance informatique et Hellowork en propose 2 198. Complétez avec LinkedIn, Welcome to the Jungle et le Portail de l’alternance. Pour la fonction publique, le site Pass affiche près de 1 000 offres d’apprentissage.
En entretien, montrez votre motivation à apprendre sur le terrain. Les recruteurs savent que vous débutez : ils cherchent avant tout une personne curieuse, rigoureuse et capable de s’intégrer dans une équipe. Préparez deux ou trois questions sur les projets de l’entreprise et les missions confiées aux alternants.
Les diplômes et niveaux requis pour une alternance en informatique
L’alternance en informatique est accessible à tous les niveaux, du BTS au Master, en passant par la licence pro et le diplôme d’ingénieur. Près de la moitié des formations proposées sont en Bac+2 ou Bac+3.
Pour les postes de maintenance et d’exploitation, un DUT informatique ou un BTS suffisent. Les niveaux Master sont privilégiés pour les fonctions d’ingénieur. L’alternance est même accessible avant le bac, via des parcours spécifiques.
Le secteur recrute 35 000 profils informatique chaque année, dont 9 000 via l’alternance. Les domaines SMACS (Social, Mobile, Analytics, Cloud, Security) connaissent une hausse de 15% des recrutements, offrant des opportunités à tous les niveaux de diplôme.
Les entreprises qui recrutent en alternance en informatique
| Entreprise | Postes alternance/an | Secteur clé |
|---|---|---|
| BNP Paribas | 2 000 postes pourvus | Banque & Finance |
| Auchan / Carrefour / Leclerc | 4 000 offres (2 500 en apprentissage) | Grande distribution |
| KPMG | 450 postes ouverts | Conseil & Audit |
| Mazars | 470 alternants accueillis | Cabinet d’expertise |
| L’Oréal / LVMH | 25 000 jeunes formés chaque année | Luxe & Cosmétique |
| Fonction publique | 1 000 offres (Pass) | Administration |
Le secteur des services reste celui qui recrute le plus d’alternants en informatique, avec une hausse de 15 % des recrutements dans les domaines SMACS (Social, Mobile, Analytics, Cloud, Security). Chaque année, ce sont 35 000 profils informatique qui sont recrutés, dont 9 000 via l’alternance.
Les PME sont également des acteurs clés : elles signent 66 % des contrats d’alternance en France. Ne négligez donc pas les petites structures et les startups, qui recherchent souvent des profils polyvalents pour intégrer leurs équipes techniques.
Questions fréquentes (FAQ) sur la recherche d’alternance en informatique
Quelles sont les étapes pour décrocher une alternance en informatique ?
Commencez par définir votre projet professionnel et ciblez les postes (développeur, data, réseau). Préparez un CV adapté et une lettre de motivation. Postulez massivement sur les plateformes et relancez les recruteurs. Préparez vos entretiens techniques et comportementaux pour convaincre.
Quelles entreprises recrutent des alternants en informatique ?
Les ESN (ex-SSII) comme Capgemini, Sopra Steria ou Atos recrutent massivement. Les grandes banques, assurances et assureurs (BNP, AXA), les startups tech et les PME locales sont aussi très demandeuses. Les sociétés de conseil en transformation digitale embauchent également.
Où postuler pour maximiser ses chances en alternance ?
Multipliez les canaux : candidatures spontanées sur LinkedIn et Welcome to the Jungle, réponses aux offres sur Indeed et l’APEC, contact direct via les écoles et les salons virtuels. Utilisez aussi les plateformes dédiées à l’alternance comme MyJobAlternance et le site de votre CFA.
Quel est le site le plus efficace pour trouver une alternance ?
LinkedIn reste le plus efficace grâce à son réseau et ses alertes personnalisées. Welcome to the Jungle et Indeed arrivent en deuxième position pour la diversité des offres. Pour les profils techniques, les groupes Slack et Discord spécialisés sont aussi très performants.
